株式会社IOBIは2025年4月10日(木)をもって設立6周年を迎えました。 今回も例年同様に、設立記念パーティーを4月12日(土)に大阪・梅田にて開催し、クルー全員でお祝いしました。 <h3 id="hbc85cde642">ドリンク・お菓子は順位次第！？チーム戦で深まる親睦</h3> 今回の6周年パーティーは、なんとコップ1杯の水からスタート。3つのチームに分かれ、IOBIクルーにまつわるクイズなど団結力が試されるゲームが行われました。 1ゲームごとの順位に応じて架空の賞金が決まり、好きなドリンクやお菓子を購入することができるという斬新なルールで、パーティーは大いに盛り上がりました。 <h3 id="h252de5de29">各ゲームの内容</h3><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/7c126d33a617443bb139edd3dd0eba10/Frame%20218.jpg" alt=""> <h3 id="hf3e33c40fa">大成功を収めた6周年パーティー</h3> 普段関わりの少ない部署と新入クルーが一体となったことで、親睦を深めることができました。 最後に、代表取締役石井CEO（最高経営責任者/最高探検責任者）から「IOBIはありがたいことに成長をして注目を集めておりますが、理念達成までの道のりはまだまだ遠いと思っています。 1期目は1人で始まり、3期目から仲間が出来て、今では多くのクルーと一緒に働くことができています。25卒のクルーは26卒が入社するときにしっかりと迎え入れられるように頑張っていきましょう。 そして一人でも多くの人の可能性を広げて、理念達成へ近づく一年にしましょう！」と締めの言葉をいただきました！ 最後は参加したクルー全員で記念写真を撮影。回を追うごとに人数が増え、どんどん賑やかになっていくIOBIの設立記念パーティーは今年も全員が笑顔の大成功を収めました。 次回も盛大かつ面白いパーティーになるように、新体制で力を合わせて頑張ります！ メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941

IOBI設立6周年をお祝いしました！

IOBIでは大阪・関西万博開催期間中（2025年4月13日～2025年10月13日）に、大阪・関西万博のチケットを持参した方及び、日本館で展示予定の「火星の石」の写真を見せていただいた方へ、火星遊園地開発基地(株式会社IOBI本社)を無料で貸し出すことを発表いたします。条件については、下記「参加条件」をご覧ください。&nbsp;（参加条件）大阪・関西万博のチケットを持参した方及び、日本館展示予定の「火星の石」の写真を見せていただいた方で、大阪・関西万博期間中（2025年4月13日～2025年10月13日）に火星遊園地開発基地（株式会社IOBI本社：大阪府大阪市淀川区西中島3丁目18-9 新大阪日大ビル9階）にご来場いただける方。毎週金曜日（19時～21時）に火星遊園地開発基地を無料で貸し出しさせていただきます。（1日1組限定なので、事前予約制となります。金曜日が祝日の場合はご予約いただけません。また1組様1回限りのご利用でお願いいます。）&nbsp;◇事前予約アンケートフォームはこちらから<a style="color:#467886" href="https://docs.google.com/forms/d/1NXqXI7CbjgtDoNn3d86FwuW8U7tRTrOInj1HeGybMtY/edit" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://docs.google.com/forms/d/1NXqXI7CbjgtDoNn3d86FwuW8U7tRTrOInj1HeGybMtY/edit</a>&nbsp;7期目を迎えたIOBIは今後も「唯一無二のリーディングカンパニー」として、IOBIにしかできない施策を企画しております。次はどのような企画が発表されるか楽しみにしておいてください！&nbsp;◇本プログラム詳細について記載された「PRTIMES」の記事もご覧ください。<a style="color:#467886" href="https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000073406.html" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000047.000073406.html</a>&nbsp;メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。メールアドレス：info@iobi.co.jp電話番号：06-7166-9941

【万博チケット持参で火星オフィスを貸し切り！？】「TEAM EXPO 2025」共創パートナーのIOBIが火星遊園地開発基地から万博を盛り上げる唯一無二のプロジェクトを開始します！

この度、株式会社IOBIに4名の新入クルーが入社しました！ プロフィールは以下の通りです。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/b88ad39b7dc2481eaee75c77219cbbff/image8.jpg" alt=""> ・メディア事業部：小林 明莉　(こばやし あかり) ・メディア事業部：中野 花梨　(なかの かりん) ・メディア事業部：鈴木 美南　(すずき みなみ) ・メディア事業部：森安 悠　　(もりやす はるか) ※上記写真の左から順に <h3 id="h10094d72cd">入社式はユニバーサルスタジオジャパン！</h3> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/f9220c65437e4767a7b0fa813d29d776/image6.jpg" alt=""> 4月1日、オフィスにて入社式が始まるかと思いきや、代表取締役の石井CEO（最高経営責任者/最高探検責任者）から発表された入社後最初の業務はなんと「ユニバーサルスタジオジャパンにて5つのミッションを全員達成すること」！ 出勤からおよそ10分で、オフィスに新入キャストの驚きのリアクションと歓声が響き渡りました。 ミッション内容はプライベートで遊ぶ時とは異なる視点でテーマパークを観察し、考察していくことでクリアできる仕掛けですが、どれもIOBIの理念である「誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造」に根ざすものばかりです。 新入キャストたちはこれらの“唯一無二のリーディングカンパニー”らしい独自性あふれるミッションを楽しみながらクリアしていきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/4c1048eda6ca4b09bc85eaf60e4d88a6/image2.jpg" alt=""> <h2 id="h490425b1f6">ミッションクリアのようす</h2><h4 id="habe1f8b98b">【Mission 1】ユニバにある固定観念を全員で3つ調査せよ</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/19bf7241c9b44429ae729e233da6cbc9/image11.jpg" alt=""> ①ユニバは楽しい場所、ポジティブな気持ちを持っていく場所であること ▶︎私たちは普段ユニバに楽しみを求めて行き、今回のように行けることになると嬉しいという感情が湧くため、来場してる人の様子も含めてそういう場所だという認識が強いと思いました。 しかし世の中には人ごみが苦手だったり、何かしらの病気で行けなかったりなど、様々な理由で楽しめない方もまだまだいると思うので、火星遊園地を作る際は誰もが楽しめるテーマパークにしたいです。 ②ユニバは、身内と一緒に行って楽しむものである ▶︎ユニバは一緒に行く友達や家族、恋人と楽しむことが一般的です。しかし今回、ミッションを行うにあたってパーク内にいる全く知らない方々のお力を借りた際により楽しさが増したように感じました。ミッションを通してテーマパークにはこのような楽しみ方があることを新たに学べました。 ③ユニバに類似したテーマパークは多くあるという考え方がある ▶︎多くの人はユニバと他のテーマパークを比べて評価したり、好みを語ったりすると思います。実際に今回、商品の価格や食べ物、キャストさんの質やアトラクションを並んでる時も楽しめるような工夫についてなど話すこともたくさんありましたが、自分たちは他の施設と比較して考える傾向にあったなと気付かされました。 <h4 id="hcdfbcd8acf">【Mission 2】ユニバにおける唯一無二を全員で3つ調査せよ</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/e1bf4cf4129643dabc5d4c3e09dbd783/image3.jpg" alt=""> ①様々なアニメキャラクターを活用することで”日本らしい”テーマパークになっている ▶︎本来海外のキャラクターや世界観が土台のテーマパークでも、日本の複数のキャラクターを用いることでさらに活性化してさせているのはユニバオリジナルの要素だと思います。 ②キャラクターコラボの数とそのコラボの頻度・回転率が高い ▶︎他のテーマパークと比べても、ユニバのコラボシステムは独自性があります。他のテーマパークだとそもそもコラボ自体無いことも多く、全国を見ても定期的に中身が変わるコラボアトラクションまである施設はほとんどありません。このようなシステムが常にユニバファンやコラボ対象のファンに対して楽しさを更新し、継続して惹きつけることができているのだと思います。 ③入社式という今日この日に25卒この4人でユニバにいること、この日こそが唯一無二 ▶︎「入社式は会社で式典を行う」という固定観念がすでに自分たちのなかにあったため、入社初日にユニバに行くこと自体が想像を超えていました。この4人で行くことができたというのも、この日をより特別に感じさせました！改めてありがとうございます。 <h4 id="he3e3eb266c">【Mission 3】普段遊びに行くときは絶対にしないことに全員で3つ挑戦せよ</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/20aeda98664d4c3ab2c955129abf796e/image7.jpg" alt=""> ①22年間一度も絶叫系アトラクションに乗ったことがない森安と、全員でジェットコースターに挑戦 ②アトラクションに乗りながら企業理念テストをしてみた！ ③知らない人と写真を撮る🤳 <h2 id="h44e50adc15">新入クルー4人の意気込み</h2><h4 id="hba9b719785">中野 花梨</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/aec0a93d66124c85ba0ef8ebb0ba4910/image9.png" alt=""> 初めまして、IOBI新入クルーの中野花梨です！ 私は目標が明確になっているのでそれをIOBIで叶えることができるようになりたいです。叶えるにはまず、結果を出して皆に認められる必要があると考えます。そのため、そこまでの道のりを全速力で駆け抜けることができるように頑張ります！ 自分の成長だけにとどまらず会社の成長にも貢献し、会社とともに大きくなってでっかい夢を叶えるのでそこまでどうかお楽しみに！ <h4 id="he8fb9d387f">鈴木 美南</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/3d76b13f243f4847abc14e6d8f2dd381/image10.png" alt=""> この春からIOBIクルーになりました、鈴木美南です。 わたしは今まで「何かを選択する時はわくわくする方へ」をモットーに生きてきて、それは就活においても同じでした。IOBIの存在を知り、面接などを経ていくうちに、多様な世界観で溢れてるこの世の中で突き抜けて個性的であるこの会社にどんどん惹かれていきました。 入社して、これから業務を全うしていきたいのはもちろん、私自身1人の人間としてもこの会社の存在のように、社会人としての人生を過ごしていきたいです！！ みなさんよろしくお願いします。 <h4 id="h46d1f66620">小林 明莉</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/b42ec286965343959057cc77a2a813c8/image5.png" alt=""> 実は、私、人と話すのが下手くそ、苦手という部分があります。 そんな私が、なぜ人と話す仕事になる「メディア事業部」を選び、入社したのかというと、もっと上手く話せるようになり、私の言葉で人の心を動かしたい。そんな気持ちがあるからです。 私は、小さい頃から負けず嫌いでどんなことに対しても挑戦をしてきました。「負けず嫌い」「挑戦」という言葉を忘れず、自分の短所を長所に変え、日々お客様と向き合い続けていきたいと思います。 <h4 id="h4b0f93c68e">森安 悠</h4><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/d4a0c6674d234f319086c401649421bf/S__3358738.jpg" alt=""> IOBIという新しい環境で、日々学びながら成長していきます！ 仲間と協力し、想像を超えた感動を提供できるよう、積極的に挑戦し続けたいと思います。 世の中に新しい価値を生み出し、誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造というビジョンに向かって日々努力していきます！ <h3 id="h6dd163e6cd">IOBIが新卒採用に力を入れる意義</h3><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/e0d7b94b494843568dc813a4a1bdef2a/image4.jpg" alt=""> IOBIは日本一の地方創生メディア「Made In Local」や、2ヶ月に1度名店の味が入れ替わる「ラーメンステーション」など、他社にはない唯一無二のサービスを提供してまいりました。 &nbsp; 今後も想像を超えた感動を皆様にお届けし続けるためには、新たなメンバーの協力は必要不可欠です。そのため、会社の将来を担う唯一無二の人材を自社で育てていきたいという思いのもと新卒採用に注力しております。 今年度の新入クルーはIOBIのインターンシップ出身ではないメンバーで構成されているため、新しいロールモデルとしてどんな風に成長を遂げていくのか今から楽しみです！ 7期目もIOBIはさらなる規模拡大を目指して創造を超えた感動を全国のお客様はもちろん、働くキャスト達にも提供していきます！ &nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941 <h3 id="hc8fec3fd86">関連ページ</h3> 株式会社IOBI 採用情報 <a style="color:#1155cc" href="https://iobi.co.jp/recruit" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/recruit</a> 長期インターンシップ情報 <a style="color:#1155cc" href="https://iobi.co.jp/internship" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/internship</a>

入社式はユニバ！？IOBIに4名の新入クルーが入社しました

株式会社IOBIは2025年4月1日より新しい年度が始まり、7期目がスタートしました。これもひとえに、皆様のご厚情とご支援の賜物と深く感謝申し上げます。&nbsp;前期は日本初の火星基地を模したオフィスへ本社移転も行う等、華々しい成長を遂げた1年でもあり、「唯一無二のリーディングカンパニー」を掲げ、リブランディングを行いながら全社の改革にも取り組んだ1年でもありました。&nbsp;7期目を迎えるにあたって、更に大きな進化を遂げるフェーズに突入いたしました。今年はIOBIから目が離せない1年になること間違いなしです！ <h3 style="text-align:justify" id="h8a1e61cb24">代表取締役 石井からのメッセージ</h3> 2019年4月10日から創業し、今年で6周年を無事迎えることができました。皆様のご支援に心から感謝いたします。 日本一の地方創生メディア「Made In Local」では、全国の地域の顔となる「地域を代表する企業100選」にて、1000社以上の企業様の選出を行い、産官学連携イベント・全国の交流会など活動の幅を大きく広げました。 また、「ラーメンステーション」においても、各メディアへの露出や店舗拡大などを続けながら品質を磨いてまいりました。メディア事業・デベロッパー事業の異なる2事業がそれぞれに成長を遂げたことにより、今年は更に大きな挑戦が控えております。発表まで今しばらくお待ちください。 そして、今期も新たな事業をリリース予定です。IOBI創業時の初心を忘れず、「誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造」を実現し、世の中に新たな価値観をもたらす挑戦の1年にいたします。&nbsp;採用面においても、メディア事業部に4名の新入キャストが入社することになりました。次年度の26卒新卒採用においても、自社の理念に共感し、1人でも多く「人生の可能性を広げられる社会の創造」をともに目指してくれる仲間集めに注力しています。&nbsp;固定観念に挑戦し、地域社会と共に、世の中の常識を超えていく。7期目も、皆様から憧れの的となる企業を目指してまいります。 唯一無二のリーディングカンパニーの名に恥じぬよう、想像を超えた感動を提供する一年とすることをお約束いたします。&nbsp;株式会社IOBI 代表取締役 石井　智大 &nbsp;メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。メールアドレス：info@iobi.co.jp電話番号：06-7166-9941

IOBI 7期目スタートにあたってのお知らせ

「Made In Local」がリリースされて3年半が経った現在、多くのライターインターン生が企業の取材記事・行政の取り組みに関する記事・地域の豆知識記事等を作成してくれています。&nbsp; 2024年以降、ライターインターン生の人数が増え、拡大期にあったことからライター同士の親睦を深め、そしてIOBIについて知ってもらうことを目的に初のライターオフライン交流会を開催いたしました。&nbsp; 記事執筆や取材を通して互いに研鑽しあっているライターインターン生ですが、普段は1ヶ月に2回開催されるオンラインミーティング以外に顔を合わせる機会があまり多くないため、今回が皆で顔を合わせる初の機会となりました。&nbsp; <h3 id="h60ac86a1f4">ライターオフライン交流会のようす&nbsp;</h3><img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/d6ea79baf0874dec9ab4f4a922a2df08/%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%82%BF%E3%83%BC%E5%88%9D%E3%81%AE%E3%82%AA%E3%83%95%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%83%B3%E4%BA%A4%E6%B5%81%E4%BC%9A%E3%82%92%E9%96%8B%E5%82%AC%E3%81%97%E3%81%BE%E3%81%97%E3%81%9F%EF%BC%81%20(1).jpeg" alt=""> オフライン交流会ではオフィスツアーをはじめ、普段はライターインターン生が直接関わる機会が少ないIOBIクルーと実際にお話しし、どのように仕事をしているのかを知ることができる時間を作りました。&nbsp; そして、通常であればzoomで開催されるライターインターン生限定の就活相談会を特別に対面形式で開催！&nbsp; 就職活動が本格化するこの時期だからこそ、このような大学生同士で意見交換できるイベントがIOBIで活躍してくれているインターン生のキャリアを考えるきっかけになれば嬉しいです。&nbsp; <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/2b8786b896b24cf689f72396cbfa781b/%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%82%BF%E3%83%BC%E5%88%9D%E3%81%AE%E3%82%AA%E3%83%95%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%83%B3%E4%BA%A4%E6%B5%81%E4%BC%9A%E3%82%92%E9%96%8B%E5%82%AC%E3%81%97%E3%81%BE%E3%81%97%E3%81%9F%EF%BC%81%20(1).jpeg" alt=""> また、今回のオフライン交流会では事前に企画内容を募集した際に最も票数が多かった「ボードゲーム」を皆でプレイしました。&nbsp; IOBIのオフィスには休憩中にクルー皆でワイワイ遊べるボードゲームが豊富なため、机を囲みながら終始笑いの絶えない時間を過ごすことができます。 最初は少し緊張気味だった雰囲気もどんどんゲームを通して賑やかになり、このような機会をもっと増やしていきたいという機運がインターン組織に浸透していくようすを感じ取れました。&nbsp; ライターインターンは完全オンラインで参加できることが魅力であるため、日本全国の学生が所属していますが、今後はより多くのインターン生に参加してもらえるよう2回目、3回目のオフライン交流会も今回以上に魅力あるものにしていきたいです。&nbsp; <h3 id="hb6158315a9">参加したライターインターン生のコメント&nbsp;</h3> <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/d43e4912fc164abc8aacf0e4ea5b7ec4/09.jpeg" alt=""> 柳原 佑芽(エディトリアルプランナー)&nbsp; 基本的にライターインターンはオンラインのため、他のライターさんとは初めて出勤された日以降、あまりお話しする機会がありませんでしたが、今回のオフライン会を通して親睦を深めることができました！&nbsp; 事前アンケートで募集されていた「イベントでやってみたい企画」が実現したのも嬉しかったです。次回の開催も楽しみにしています！&nbsp; 阪田 陽菜 (ライター)&nbsp; この日のためにたくさん準備してくださり、ありがとうございました！&nbsp; オフィスに入る際の火星のオブジェに名前が反映される演出は、テーマパークにいるみたいでわくわくしました！&nbsp; また皆さんでボードゲーム大会もやってみたいです！&nbsp; <h3 id="h19ae238b7f">ライターインターン制度の拡充を図り、メディア強化へ&nbsp;</h3> 株式会社IOBIでは「Made In Local」を支えてくれているライターインターン生の経験値を高め、就職活動やその後のキャリアの基礎となるような教育プログラムを整えることにより、さらに組織として新コンテンツの拡充に取り組める体制を構築しています。&nbsp; そしてIOBIのインターンシップの強みは完全オンラインで続けられることはもちろん、地域・大学問わず希薄化している大学生同士の横のつながりを構築できる点にあります。&nbsp; 大学生間で就職活動に関する情報共有ができる場を提供しているほか、自分の手でコンテンツを作るだけでなくイベントを企画してインターン組織全体を盛り上げることができる高い自由度も特徴です。&nbsp; 今後も唯一無二のリーディングカンパニーらしく、独自性あふれる企画力をもって皆で楽しめる対面イベントをインターン生主導で開催していきます。&nbsp; 文章を書くことや、インターンシップに興味のある方を幅広く受け入れておりますので、まずは説明会にお越しいただけると嬉しいです！&nbsp; 皆様からのご応募をお待ちしております。&nbsp; IOBIライターインターンの応募はこちらから！&nbsp; <a href="https://www.in-fra.jp/long-internships/10424&nbsp;" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://www.in-fra.jp/long-internships/10424&nbsp;</a> 関連記事&nbsp; ライターインターンの柳原が、「エディトリアルプランナー」に就任しました&nbsp; <a href="https://iobi.co.jp/posts/editorial-planner&nbsp;" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/editorial-planner&nbsp;</a> ライターインターン表彰式2024を行いました&nbsp; <a href="https://iobi.co.jp/posts/writer-award-2024&nbsp;" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/writer-award-2024</a> メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。&nbsp; メールアドレス：info@iobi.co.jp&nbsp; 電話番号：06-7166-9941&nbsp;

ライター初のオフライン交流会を開催しました！

2024年11月・2025年1月に引き続き、3月17日(月)に大阪市立野田中学校にて、令和6年度課題解決学習に参加させていただきました。本プログラムは全3回であり、今回は最終発表会として、「火星に遊園地を建設するには？」というテーマについて約5ヶ月程度考えていただいた結果を発表していただきました！ <h3 id="h21ecc70af3">最終発表の内容について</h3> 前回の中間発表時に弊社代表取締役の石井より、各チームにアドバイスをさせていただいた内容を基に、最終発表に向けて3チームが見事なプレゼンテーションを行ってくれました。 どのチームも素晴らしい発表で、甲乙付け難い内容でしたが、総合的に優れたアイデアと大人顔負けの堂々としたプレゼンテーションを行ってくれたチームを優秀賞として選ばせていただきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/0582d49755bd4bbaad5745fe33194a1f/%E5%9B%B31.jpg" alt=""> 最後に、担当させていただいた3チームから感謝のメッセージをいただきました。勉強や部活等の忙しい合間を縫って、準備していただけたことを嬉しく思います。 いただいたメッセージの中には、「このテーマに挑戦したからこそ、今後の人生でもまずは挑戦してみようと思う。」「最初は不安だったけれど、課題に取り組むうちにアイデアを考えることが楽しくなってきた。」等のポジティブな意見をいただくことができました。 仕事を通じて、学生の皆さんに勇気や希望、そして将来やりたいことを諦めない大切さを共有することができたことを弊社一同嬉しく思います。 &nbsp;<img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/ce919216ec234e4f8921507d90e45657/%E5%9B%B31.jpg" alt=""> <h3 id="hce8d26ac8a">課題解決学習とは</h3> 産学連携課題解決型キャリア教育プログラム（PBL）として、平成27年度から野田中学校では取り組まれている本プログラムでは、毎年多くの有名企業の広報・人事担当者の方が、自社に関わるビジネスの課題解決を中学生に考えてもらい、中学生自身が企画提案のプレゼンテーションを行う先進的な取り組みです。 &nbsp; 令和6年度参加企業一覧 合同会社ユー・エス・ジェイ様（USJ）/ 福島区役所様 / 阪神電気鉄道株式会社様 株式会社ハンシン建設様 / ダイドードリンコ株式会社様 / 日本ハム株式会社様 / 株式会社IOBI （順不同） &nbsp; ⚫️関連記事 2024年も大阪市立野田中学校の課題解決学習に参加させていただきました！ （2024年12月3日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-01" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-01</a> &nbsp; 大阪市立野田中学校の課題解決学習 中間発表会に参加させていただきました！ （2025年2月17日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-02" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-02</a> &nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941

大阪市立野田中学校の課題解決学習 最終発表会に参加させていただきました！

2025年3月7日（金）に「堺・泉州を代表する企業100選」の交流会を開催いたしました。今回初参加企業様も沢山ご参加いただき、新たな交流を生むことができました。 &nbsp;<h3 style="text-align:justify" id="h2a7598f7c8">「堺・泉州を代表する企業100選」とは</h3> 「堺・泉州を代表する企業100選」とは、弊社が2021年より運営する日本一の地方創生メディア「Made In Local」のメインコンテンツである「地域を代表する企業100選」の大阪府の堺泉州エリアに本社所在地がある選出された企業を100社限定で紹介する取り組みです。 これまで地域の伝統産業の担い手となっている企業・SDGsの取組を積極的に推進している企業・地域貢献に力を入れている素晴らしい企業様を選出してまいりました。 地域に根ざした魅力的な企業がいつまでも地域に愛され、より認知されるきっかけになれば幸いです。 企業規模の大小や業種問わず選出されるため、日頃マッチングしない企業様とも繋がりが生まれ、ともに地域を盛り上げるために手を取り合っていく仲間づくりにも貢献しております。&nbsp; <h3 style="text-align:justify" id="h201b2ca0a1">「堺・泉州を代表する企業100選」交流会 当日の様子</h3> 会場はホテルアゴーラリージェンシー大阪堺にて開催されました。 開会の挨拶は弊社代表取締役の石井が行い、乾杯の挨拶は堺・泉州を代表する企業100選から株式会社大忠建設様にお願いをいたしました。 その後、企業の皆様からの1分間自己紹介をいただき、ご自身の事業内容や100選企業に選ばれたことによるメリット・これから頑張っていきたいことをお話いただきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/828d9e090c844206983e4ce6c698f700/%E5%9B%B32.jpg" alt=""> 各企業様同士で、ご歓談や名刺交換などを行っていただき、今回も沢山の交流が生まれました。&nbsp; <h3 style="text-align:justify" id="h53777baac4">100選に選出されて良かったこと（各企業様からのコメント）</h3> ・社員のモチベーションアップや求人効果があり、自社に誇りを持つことができた・会社のことを他の方に知ってもらえるようになった（認知度向上）・異業種の方と交流できる、このような交流会に参加できる・採用で自社をPRできるようになった・新しいチャレンジのトリガーになっている・メディアからの取材依頼が増えた・業界の悪いイメージを払拭し、新規取引先の増加にも繋がった&nbsp;最後に、弊社辻CCO（最高カスタマーサクセス責任者）のスピーチで締めさせていただきました。 「私は堺・泉州を代表する企業100選の活動に立ち上げ時から携わっており、この活動が広がっていくことによって、100選企業の皆様がリスペクトされる瞬間を多く生み出す企画であると実感しています。皆様に1つお願いがあります。 今日、自宅に帰られたら大切な方々に自分のやっている仕事が社会に貢献していること、改めて100選に選ばれることがすごいことであると伝えて欲しいです。そういった行動の一つ一つが繋がっていくことで、地方創生が広がっていきます。 選出企業様にはメディアからのお問い合わせがあった企業様や、100選が採用の母集団形成にも役立った事例を共有いただいております。 今後も、日本をより良くするために、皆様とともに頑張っていきたいと思います。」 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/db3dcf103be9418ea6fc47cbc178e86f/%E5%A0%BA%E3%83%BB%E6%B3%89%E5%B7%9E%E3%82%92%E4%BB%A3%E8%A1%A8%E3%81%99%E3%82%8B%E4%BC%81%E6%A5%AD100%E9%81%B8%20%E4%BA%A4%E6%B5%81%E4%BC%9A%E9%9B%86%E5%90%88%E5%86%99%E7%9C%9F%20(1).jpg" alt=""> 今後も、「堺・泉州を代表する企業100選」選出企業の交流がさらに盛んになれば幸いです。ご参加いただいた皆様、誠にありがとうございました！&nbsp;&nbsp;<h3 style="text-align:justify" id="h02b5162e58">交流会参加企業一覧（順不同・敬称略）</h3>&nbsp;株式会社シーメック様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu004" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu004</a>&nbsp;アサヒヒューマンリソース株式会社様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu033" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu033</a>&nbsp;トヨタカローラ南海株式会社様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu097" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu097</a>&nbsp;株式会社ホリニシ様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu020" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu020</a> 株式会社弘進製作所様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu012" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu012</a>&nbsp;関西クリアセンター株式会社様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu007" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu007</a>&nbsp;阪和株式会社様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu026" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu026</a>&nbsp;三誠有限会社様<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu083" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/senshu083</a>&nbsp;株式会社シンコウ電気商会様（ページ作成中）<a style="color:#467886" href="https://sinko-gp.jp/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://sinko-gp.jp/</a>&nbsp;有限会社アオイ農園様（ページ作成中）<a style="color:#467886" href="https://aoi-noen.com/" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://aoi-noen.com/</a>&nbsp;&nbsp;<h3 style="text-align:justify" id="h07bcf41ddc">「地域を代表する企業100選」を全国へ</h3> 全国に4700社の「地域を代表する企業100選」を作っていくこの取り組みは、本年度中には1000社を超える地域を代表する企業が誕生する予定です。 強い地域を創っていくために、地域の企業が魅力度を高めて地域の人に発信をしていく。その結果自分の地元に誇りを持つ地域の人を増やしていく。その方向性が正しいと再認識できた交流会となり、IOBIキャスト一同非常に充実したイベントとなりました。 堺・泉州エリアトップページ（企業・企業新着・行政記事等を確認できます）<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/sakai-senshu" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/sakai-senshu</a>&nbsp;堺・泉州を代表する企業100選<a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/sakai-senshu/companies" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/sakai-senshu/companies</a>&nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。メールアドレス：info@iobi.co.jp電話番号：06-7166-9941

堺・泉州を代表する企業100選交流会を開催いたしました！

2025年3月10日に経済産業省と日本健康会議による「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」に株式会社IOBIが認定されました。 2024年度に引き続き、2年連続で認定をされ、クルーにとってより働きやすく、健康に配慮した環境整備を目指してまいります。 &nbsp;<h3 style="text-align:justify" id="h0880e1f0fa">健康経営優良法人認定制度とは</h3>&nbsp;健康経営優良法人認定制度とは、日本に住む人々の健康を守るために組織された「日本健康会議」が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している企業を認定する制度です。 この制度は健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、関係企業や金融機関などから社会的な評価を受けることや、組織の活性化・生産性の向上を目的としています。 <h3 style="text-align:justify" id="hee55265744">組織拡大に向けて、人材に投資する一年へ</h3>&nbsp;IOBIは唯一無二のリーディングカンパニーを目指し、メディア事業部・ブランディング事業部・デベロッパー事業部の3事業部から構成されており、多様なバックグラウンドを持つクルーが働いております。 今期から、本社は新オフィスに移転したことで整った職場環境にバージョンアップいたしました。また、ビジョンミーティングを毎週1回行うことによって、クルー間のコミュニケーション活性化にも力を入れています。 来期も飛躍の一年とすべく人材へさらなる投資を行い、IOBIに関わる人々が長く安心して働ける環境整備を行ってまいります。&nbsp;メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。メールアドレス：info@iobi.co.jp電話番号：06-7166-9941&nbsp;関連記事IOBIが健康経営優良法人2024に認定されました！（2024年3月12日公開）<a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kenko-keiei" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kenko-keiei</a>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;IOBIが健康経営宣言を行います！（2023年10月17日公開）<a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kenkosengen" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kenkosengen</a>

IOBIが健康経営優良法人2025に認定されました！

2025年2月20日（木）に「兵庫を代表する企業100選」の交流会を開催いたしました。初開催となる兵庫エリアは、様々な業種の企業が集まり、関西らしく和気あいあいとした交流が活発な会となりました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/434bef2354644341bd25698a08f96822/%E4%BA%A4%E6%B5%81%E4%BC%9A%E5%86%99%E7%9C%9F%E2%91%A0%20(1).jpg" alt=""> <h3 style="text-align:justify" id="h5d524f3ede">「兵庫を代表する企業100選」とは</h3> 「兵庫を代表する企業100選」とは、弊社が2021年より運営する日本一の地方創生メディア「Made In Local」のメインコンテンツである「地域を代表する企業100選」の兵庫県に本社所在地がある選出された企業を100社限定で紹介する取り組みです。 これまで地域の伝統産業の担い手となっている企業・SDGsの取組を積極的に推進している企業・地域貢献に力を入れている素晴らしい企業様を選出してまいりました。地域に根ざした魅力的な企業がいつまでも地域に愛され、より認知されるきっかけになれば幸いです。 企業規模の大小や業種問わず選出されるため、日頃マッチングしない企業様とも繋がりが生まれ、ともに地域を盛り上げるために手を取り合っていく仲間づくりにも貢献しております。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/f75340e076394fb89641789caa983652/%E5%85%B5%E5%BA%AB100%E9%81%B80001.jpg" alt=""> <h3 style="text-align:justify" id="h9e2577673b">「兵庫を代表する企業100選」交流会 当日の様子</h3> 会場はオリエンタルホテル神戸にて開催されました。開会の挨拶は弊社を代表し、辻CCO（最高カスタマーサクセス責任者）が行い、乾杯の挨拶は兵庫を代表する企業100選から株式会社ユアサの湯浅様にお願いをいたしました。 その後、企業の皆様からの1分間自己紹介をいただき、ご自身の事業内容や100選企業に選ばれたことによるメリット・これから頑張っていきたいことをお話いただきました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/dd0fa072b53e48aaab21db8c5101b287/%E5%85%B5%E5%BA%AB100%E9%81%B80012.jpg" alt=""> 各企業様同士で、ご歓談や名刺交換などを行っていただき、今回も沢山の交流が生まれました。 <h3 style="text-align:justify" id="h53777baac4">100選に選出されて良かったこと（各企業様からのコメント）</h3> ・100選に掲載してから2~3ヶ月に1名から求職者の応募が、1ヶ月で10名に増加・100選を見て協業を申し込んでいただくことができた・従業員のモチベ―ション向上・企業イメージが良くなり、認知度も向上している・掲載をきっかけに新聞やテレビの取材を受けて、自分たちの活動が届けられている&nbsp;最後に、弊社代表取締役の石井のスピーチで締めさせていただきました。 「兵庫のことが好きなのに、兵庫に本社がある企業を数社しか言えない。」この現状を変えたいと本気で思っています。これだけ魅力的な街で魅力的な企業がいるのに、地元の方々に全然認知されていない現状が本当に悔しいです。地域の企業が認知をされ誇りに思ってもらえることで、地域の人に愛され、地域に残る人が増える。その結果、地方創生を成し遂げられると信じています。「地域を代表する企業100選」には企業規模の大小や業界の垣根など関係ありません。皆様で一緒に地域を盛り上げていきましょう。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/e3f31f3e4e874f0ea3f75b91859a47aa/%E5%85%B5%E5%BA%AB100%E9%81%B80007.jpg" alt=""> 今後も、「兵庫を代表する企業100選」選出企業の交流がさらに盛んになれば幸いです。ご参加いただいた皆様、誠にありがとうございました！ <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/2ac0e5e2d3534b73ae7bfbe932077afb/%E5%85%B5%E5%BA%AB100%E9%81%B80016.jpg" alt=""> 交流会参加企業一覧（順不同）&nbsp;株式会社ユアサ様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo040" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo040</a>&nbsp;株式会社サンヴィレッジ様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo047" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo047</a>&nbsp;株式会社NovaWorks様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo022" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo022</a>&nbsp;株式会社ティーエッチエス様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo039" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo039</a>&nbsp;株式会社セントラルツアーズ様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo074" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo074</a>&nbsp;株式会社ホテルプレフォート様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo071" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo071</a>&nbsp;川上織物株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo082" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo082</a>&nbsp;エコックス株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo073" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo073</a>&nbsp;シンキ通信株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo072" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo072</a>&nbsp;労働者協同組合こども編集部様&nbsp;株式会社Libra Next様&nbsp;はいからさん神戸様 有限会社サロンドブーケ芦屋様&nbsp;南貿易株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo060" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo060</a>&nbsp;株式会社創発システム研究所様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/Kobe011" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/Kobe011</a>&nbsp;株式会社イナガワ様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/kobe019" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/kobe019</a>&nbsp;有限会社中央印房様&nbsp;株式会社ゴスペルミニストリーS.C.A様&nbsp;株式会社クレ・ドゥ・レーブ様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/Kobe012" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/Kobe012</a>&nbsp;株式会社LUXTIS様&nbsp;日本エレクトロニクス工業株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo076" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo076</a>&nbsp;株式会社アイピア様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo079" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo079</a>&nbsp;扇コンサルタンツ株式会社様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/kobe016" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/kobe016</a>&nbsp;株式会社キイト様<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo078" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/companies/hyogo078</a> <h3 style="text-align:justify" id="h07bcf41ddc">「地域を代表する企業100選」を全国へ</h3>全国に4700社の「地域を代表する企業100選」を作っていくこの取り組みは、本年度中には1000社を超える地域を代表する企業が誕生する予定です。 強い地域を創っていくために、地域の企業が魅力度を高めて地域の人に発信をしていく。その結果自分の地元に誇りを持つ地域の人を増やしていく。その方向性が正しいと再認識できた交流会となり、IOBIキャスト一同非常に充実したイベントとなりました。 兵庫エリアトップページ（企業・企業新着・行政記事等を確認できます）<a style="color:#0563c1" href="https://madeinlocal.jp/area/hyogo" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/hyogo</a> 兵庫を代表する企業100選<a href="https://madeinlocal.jp/area/hyogo/companies" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/hyogo/companies</a> メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。メールアドレス：info@iobi.co.jp電話番号：06-7166-9941

兵庫を代表する企業100選交流会を開催いたしました！

2025年2月18日（火）、弊社代表取締役の石井が近畿大学の運営する起業支援プログラムKINCUBAメンター交流会に参加いたしました。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/29a9724938ab491aa5814cd320cfc121/20250218kindai.jpg?w=1500&amp;h=1001" alt=""> KINCUBA運営の活動報告からは、新たに就任したメンターとしてご紹介いただき、交流会でも多くの近大発ベンチャーの起業家や、これから起業を志す学生と意見交換をさせていただき、非常に刺激をいただいた一日となりました。 <h3 id="h1d838d1d43">近畿大学✖IOBIとの取り組みについて</h3> 近畿大学では、2025年度までに100社の近大発ベンチャーを生み出すという目標を1年10ヶ月前倒しで達成しており、数の面においても、起業支援のコンテンツを急速に整えるスピード感においても「今、最も起業支援に力を入れている大学」の1つであると言えます。 <img src="https://images.microcms-assets.io/assets/d34e1f3c439b4a3890fb1c321912652d/5789d034f1354b63813c65c398fbbbc5/2025021802kindai.jpg?w=1500&amp;h=1001" alt=""> 近大発ベンチャーの1社でもあるIOBIは今後も起業を志す学生や、起業に興味のある若者に向けて講演プログラムの実施や、起業支援に関する取り組みのご紹介をさせていただき、微力ながら次世代へ貢献していきたいと思います。 近畿大学における起業支援について <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/category/localist/027" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/category/localist/027</a> <h3 id="h46d9583c87">関連URL</h3> 株式会社IOBI紹介ページ <a style="color:#467886" href="https://www.kindai.ac.jp/kincuba/entrepreneur/44063b2dca0b52dacdf904ea459fce39312a3f28.html" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://www.kindai.ac.jp/kincuba/entrepreneur/44063b2dca0b52dacdf904ea459fce39312a3f28.html</a> &nbsp; 弊社代表取締役の石井が近畿大学発ベンチャー起業支援プログラム「KINCUBA」の メンターに就任しました！（2024年12月30日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kincuba-mentor" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kincuba-mentor</a> &nbsp; KINDAI STARTUP ACADEMYの初回説明会に 弊社代表取締役の石井がゲスト参加させていただきました。（2023年9月26日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kindai-startup-2023" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kindai-startup-2023</a> &nbsp; 近畿大学で魂の講演！（2022年9月1日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kindai-seminar2022" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kindai-seminar2022</a> &nbsp; 代表取締役の石井が古巣の近畿大学で若手起業家のメンターとして登壇しました！（2022年2月6日公開） <a style="color:#467886" href="https://iobi.co.jp/posts/kindai-mentor" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/kindai-mentor</a> &nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941

弊社代表取締役の石井が近畿大学発ベンチャー起業支援プログラム「KINCUBA」の メンター交流会に参加させていただきました！

11月に引き続き、1/31（金）に大阪市立野田中学校にて、令和6年度課題解決学習に参加させていただきました。 本プログラムは全3回であり、今回は中間発表会として、「火星に遊園地を建設するためには？ 」というテーマについて約2ヶ月程度考えていただいた結果を発表していただきました！ &nbsp;<h3 id="hbe76fb31b0">中間発表の内容について</h3> 合計3チームの発表で、IOBIらしいゼロベースのアイデアや、前提条件が整理されたプレゼンなど、どの発表も非常にレベルが高く、自由ながらも考えられているアイデアばかりでした。 代表取締役の石井からは、全チーム1枚1枚のスライドに丁寧にコメントを入れさせていただき、より最終プレゼンに向けてクオリティの高い発表となるようにフィードバックをさせていただきました。 &nbsp; <h3 id="hce8d26ac8a">課題解決学習とは</h3> 産学連携課題解決型キャリア教育プログラム（PBL）として、平成27年度から野田中学校では取り組まれている本プログラムでは、毎年多くの有名企業の広報・人事担当者の方が、自社に関わるビジネスの課題解決を中学生に考えてもらい、中学生自身が企画提案のプレゼンテーションを行う先進的な取り組みです。 &nbsp; <h3 id="h8f1fd59746">令和6年度参加企業一覧</h3> 合同会社ユー・エス・ジェイ様（USJ）/ 福島区役所様 / 阪神電気鉄道株式会社様 株式会社ハンシン建設様 / ダイドードリンコ株式会社様 / 日本ハム株式会社様 / 株式会社IOBI（順不同） &nbsp; ⚫️関連記事 2024年も大阪市立野田中学校の課題解決学習に参加させていただきました！ （2024年12月3日） <a style="color:blue" href="https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-01" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://iobi.co.jp/posts/pbl-2024-01</a> &nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941

大阪市立野田中学校の課題解決学習 中間発表会に参加させていただきました！

「Made In Local」がリリースされて3年半が経った現在では多くのライターインターン生が企業の取材記事・行政の取り組みに関する記事・地域の豆知識記事等を作成してくれています。 &nbsp; 2024年は多くの魅力溢れる記事が掲載されたこともあり、「Made In Local」が注目され飛躍した1年であったことから、表彰式を初めて行うことといたしました。 &nbsp; &nbsp; <h2 id="hc8086cbb7f">ライターインターン2024年度受賞者</h2>&nbsp;(※賞の内容ついては最後にご紹介いたします。) &nbsp; &nbsp; <h3 id="h8a4f4c7a76">ベストライター金賞</h3>&nbsp;柳原 佑芽(S評価累計19記事) &nbsp; &nbsp; <h3 id="hb2e5263137">ベストライター白銀賞</h3>&nbsp;池袋 暖乃(S・A評価割合 71.43%) &nbsp; &nbsp; <h3 id="h044166d6b4">CEO賞</h3>&nbsp; 柳原 佑芽 &nbsp; ◆CEO賞受賞作品 大谷翔平選手が「二刀流」で活躍できる理由　〜北海道日本ハムファイターズとの深い関係〜 <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/hokkaido/knowledge/024" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/hokkaido/knowledge/024</a> &nbsp; &nbsp; <h3 id="h4fee915f78">ベスト豆知識賞</h3>&nbsp; 藤田 史歩 &nbsp; ◆ベスト豆知識賞受賞作品 【新潟が生んだ奇跡の観賞魚!?】「泳ぐ宝石」の魅力に迫る <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/010" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/010</a> &nbsp; &nbsp; <h2 id="hd1c86436da">受賞されたライターインターンの皆さんから一言</h2>&nbsp; &nbsp; <h3 id="hdc974fd92d">柳原(金賞・CEO賞二冠)</h3>&nbsp;去年の最初の方は評価が安定しなかった中で、自分の頑張ったことが形になったことが嬉しいです。 &nbsp; &nbsp; <h3 id="hd41fae5fb9">池袋(白銀賞)</h3>&nbsp; 去年は豆知識記事がメインでしたが、今年は他のジャンルの記事にもチャレンジして、さらにクオリティの高い記事を出せるように頑張りたいと思います。 &nbsp; &nbsp; <h3 id="h74d2aaaa01">藤田(ベスト豆知識賞)</h3>&nbsp; 1番最初に書いた記事で、錦鯉に対する想いは誰にも負けないと思っていたので受賞できて嬉しいです。これからも頑張ります！ &nbsp; &nbsp; <h2 id="hd93a3cdbed">2024年度の総括 ライター統括：和田からの一言</h2>&nbsp;今回、惜しくも受賞とならなかった作品も多く、非常にハイレベルであったと感じました。 ベスト豆知識賞の最終ノミネート作品で、他に下記5つの記事も候補に挙がっており、クルー全員で投票してようやく決まるほど、多くの素晴らしい記事に出会うことができました。 &nbsp; <h3 id="hde4fccae9f">ベスト豆知識賞 最終ノミネート作品</h3>&nbsp;【一緒に考察してみよう！】明石城に天守閣がないのはなぜ？ <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/hyogo/knowledge/005" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/hyogo/knowledge/005</a> &nbsp; 【新潟県は洋梨大国⁉】幻の洋梨ル・レクチエ <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/008" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/008</a> &nbsp; 実は発祥の地！新潟オリジナル品種のチューリップを深掘り！ <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/019" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/019</a> &nbsp; 新潟・ヒスイ海岸に行ってみよう！ <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/006" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/niigata/knowledge/006</a> &nbsp; 【ラーメン×うどん!?】えきそば <a style="color:#467886" href="https://madeinlocal.jp/area/hyogo/knowledge/035" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://madeinlocal.jp/area/hyogo/knowledge/035</a> &nbsp; この1年を振り返って感じた1番大きな収穫は、このライターインターンを通して多くの取材対象者の方々に触れて多様な文化を学び、記事という形式でアウトプットする過程が、参加いただいている皆さんの人生において大きな財産になると確信できたことです。 &nbsp; 勲章の有無に限らず、この場を借りて改めて全てのライターインターン生に敬意を表します。 &nbsp; 今後も多くの地域・企業の方々と関わっていくことで、ライター自身の見識を広めていただき、多くの方の人生の可能性を広げるお手伝いができるよう、日々スキルアップしてもらいたいです。 <h2 id="h4c44df0f5b">賞の内容について</h2>&nbsp; <h3 id="h801437d20e">ベストライター金賞とは</h3>&nbsp;記事添削時にS・A・B・Cの4段階のうち、1年間で最も多くのS評価を獲得したライターに贈られる最高栄誉の賞 &nbsp; &nbsp; <h3 id="hcef36f8e9e">ベストライター白銀賞とは</h3>&nbsp;記事添削時にS・A・B・Cの4段階のうち、1年間で最も多くのS・A評価割合を獲得したライターに贈られる信頼すべきクオリティを讃える賞 &nbsp; &nbsp; <h3 id="h044166d6b4">CEO賞</h3>&nbsp;今年度公開された全ジャンルの記事から代表取締役CEO石井によって、最も素晴らしく、今後の活躍が大いに期待できると認められた賞 &nbsp; &nbsp; <h3 id="h4fee915f78">ベスト豆知識賞</h3>&nbsp; 最もユニークかつ為になる記事をテーマにノミネートした5つの豆知識記事から全IOBIクルーが投票によって選ぶ賞 &nbsp; IOBIライターインターンの応募はこちらから！ <a style="color:#467886" href="https://www.in-fra.jp/long-internships/10424" target="_blank" rel="noopener noreferrer">https://www.in-fra.jp/long-internships/10424</a> &nbsp; &nbsp; メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。 メールアドレス：info@iobi.co.jp 電話番号：06-7166-9941

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