8期目は3名の新入クルーが入社！

この度、株式会社IOBIに3名の新入クルーが入社しました！
プロフィールは以下の通りです。

・メディア事業部：柳原 佑芽 (やなぎはら ゆめ)
・メディア事業部：三谷 弥愛 (みたに みずき)
・メディア事業部：大内 耕太  (おおうち こうた)

※上記写真の左から順に

入社式はユニバーサルスタジオジャパン！

4月1日、代表取締役の石井CEO（最高経営責任者/最高探検責任者）から発表された入社後最初の業務は「ユニバーサル・スタジオ・ジャパンにて5つのミッションを全員で達成すること」！

昨年度からパワーアップしたミッションは、プライベートで遊ぶ時とは異なる視点でテーマパークを観察し、考察していくことでクリアできる仕掛けですが、どれもIOBIの理念である「誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造」に根ざすものばかりです。

新入クルーたちはこれらの“唯一無二のリーディングカンパニー”らしい独自性あふれるミッションを楽しみながらクリアしていきました。

ミッションクリアのようす

【Mission 1】VISION「誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造」を達成せよ

これから多くの方の人生の可能性を広げていくにあたって、まずは自分たち自身が知らないことを知っていくことが必要だと感じ、スマホで調べずにユニバクルーの方への聞き込みや自分たちの目で確かめることを第一に進めていきました。

そして、広大な面積を持つユニバだからこそ、まだまだ多くの方に知られていない隠れたフォトスポットやギミックがあるのではないかと考え、あえて各エリアのメインとは異なる部分(穴場)を探索し、誰でも最大限に楽しめる裏マップを作成しました。

実はユニバのシンボルでもある地球儀は裏側から撮影することができたり、ロンドンの街並みを再現しているエリアは雨の日に綺麗に景色が映るように設計されていたりと、アトラクション以外の体験でも天気や年齢、条件を問わずすべてのゲストの体験価値を広げていることがわかりました。

【Mission 2】MISSION「想像を超えた感動を提供する」を達成せよ

知らなかったことに出会い、感情が動かされることを「想像を超えた感動」と定義し、全エリアのユニバクルーに聞き込みをして、エリア別にオススメのフードを紹介してもらい、1つのレポートとしてまとめました。

普段遊びにいく時は、エリアによってポップコーンの味が違っていたり、サイドメニューもエリアに合わせたものになっていることに目を向けることがなかったため、小さな驚き、想定外の積み重ねが想像を超えた感動につながるのだと感じました。

また、場所による差別化がゲストへのわくわくを提供していることも自分たちで開拓していくなかで気づくことができたため、「想像を超えた感動」の言語化に一歩近付くことができたと思います。

【Mission 3】AXIS「唯一無二のリーディングカンパニーであり続ける」を達成せよ

ここではAXISの達成に向けて、今まで誰もやってこなかったであろう唯一無二の楽しみ方を考えました。

テーマパークに行くと多くの方がアトラクションに乗ると思いますが、私たちは丸一日アトラクションに乗らずに全力で楽しんできました。

さらに、パーク内にある信号を守り続けることをルールとして追加し、パーク全体を1つの街として楽しみながら、信号に従って時には回り道をすることでたくさんの発見を得ることができました。

なかでも、6年ぶりにオープンした写真スポットは素晴らしい背景のなかで撮影ができる場所でありながら、大きな汽車の裏にあるため普通に歩いていると見落としてしまうようなところにありました。こうした発見ができたのも、唯一無二の楽しみ方をしてきたからです。

【Mission 4】MARSから2つ以上の項目を達成せよ

Monumental：どうせやるならNO1を目指そう
どうせパーク内でカチューシャを買うなら、いっそ誰よりもキャラクターになり切ってみようということで、パークで1番の全身コーデを揃えました。

帽子はもちろん、上着やイヤリングまですべて1つのキャラクターで統一したコーデは多くの方に声をかけてもらえるきっかけが生まれました。

Admirable：国内最高峰の企画集団を目指そう
アトラクションやショーはこのテーマパークの大きな目玉ですが、ユニバから与えられた楽しさを享受するだけではもったいないと考え、私たちは自ら積極的に楽しみにいくためにオリジナルのゲームを考案しました。

工事中のフェンスに貼られたポスターをよく見てから、同じポスターが何枚あったかなどのクイズを出しあいましたが、普段見ないフェンスにもこだわりがつまっていることに気づくことができました。

【Mission 5】最高の思い出を作って3人全員仲良くなること

最後に、最高の思い出を形にするにあたって、新入クルー全員で仲良く撮影したVlog(ブイログ)を披露してくれました。

さらに、三谷は裏ミッションとしてこれから一緒に頑張っていく新入クルーの2人にも感動を提供するために、サプライズで動画を作成し、これを発表。

入社式を経て、これからの3人の活躍がますます楽しみになる内容でした！

以下では、3人からもらったコメントを紹介しています。

新入クルー3人の意気込み

柳原 佑芽 (やなぎはら ゆめ)

この春からIOBIクルーになりました、柳原佑芽です。

私は「柔軟に生きること」をテーマに、IOBIでの時間を過ごしていきたいと考えています。
さまざまな価値観に触れながら視野を広げ、固定観念にとらわれない、柔軟な発想力を身につけていきたいです。

そしてその積み重ねを通して、誰しもが人生の可能性を広げられる社会の創造というビジョンを実現したいと思っています。

メディア企画やライターインターンの統括など、幅広く携わらせていただきます。
これからどうぞよろしくお願いいたします！

三谷 弥愛 (みたに みずき)

2026年4月から入社しました。三谷です！

自分が働くにあたって関わってくださる全ての方に想像を超えた感動を提供できるようにキャストの自覚を持って精一杯頑張ります！！

大内 耕太  (おおうち こうた)

4月から入社しました、大内耕太です！

まだまだ分からないことばかりですが、先輩クルーの皆さまに教えていただきながら、同期と一緒に成長していきたいと思っています。

多くのことを学べるよう全力で頑張ります！

これからよろしくお願いします！

IOBIが新卒採用に力を入れる意義

IOBIは日本一の地方創生メディア「Made In Local」や、2ヶ月に1度名店の味が入れ替わる「ラーメンステーション」など、他社にはない唯一無二のサービスを提供してまいりました。

今後も想像を超えた感動を皆様にお届けし続けるためには、新たなメンバーの協力は必要不可欠です。そのため、IOBIでは会社の将来を担う唯一無二の人材を自社で育てていきたいという思いのもと新卒採用に注力しております。

8期目もIOBIはさらなる規模拡大を目指して全国のお客様はもちろん、働くキャスト達にも創造を超えた感動を提供していきます！

関連ページ

株式会社IOBI 採用情報
https://iobi.co.jp/recruit
26卒内定式を執り行いました！
https://iobi.co.jp/posts/orientation-2026
第1回 26卒内定者会を行いました！
https://iobi.co.jp/posts/26graduate-internship-01

メディア様の出演依頼や講演依頼のお問い合わせは下記にてお受けしております。
メールアドレス：info@iobi.co.jp
電話番号：06-7166-9941